口號CODE RED登場 三大主題日跨界吸睛
戰神新賽季以「CODE RED」為號召,楊勝凱指出,該口號具備強烈視覺感與壓迫感,象徵主場和平館已準備就緒,在對手來犯時發布全城警戒,號召球迷捍衛主場。此外,球團規劃三檔主題日:11月7、8日主場開幕週推出「台北出聲」,結合音樂與校園吸引年輕族群;12月聖誕檔期攜手百年歷史的台北霞海城隍廟牽紅線;明年1月則延續跨界合作,再度攜手中職味全龍串聯雙邊球迷與啦啦隊應援。
赴日韓交流汲取經驗 期許林庭謙扛領袖責任
回顧休賽季備戰,楊勝凱坦言球隊早自6月便啟動訓練、8月洋將報到,歷經亞運徵召與嚴重傷兵潮,「8月底至9月初曾一度只剩6人能練球,當時真的很焦慮。」所幸全隊展現高度韌性,其餘傷兵已陸續歸隊。戰神9月也與日本、韓國及PLG球隊進行6場交流賽修正缺失,洋將亦展現極佳的團隊配合度。
隨著亞運結束,林庭謙、陳冠全與雷蒙恩歸隊,新任總教練圖齊(Gianluca Tucci)亦到位整隊。楊勝凱特別指出,林庭謙過去在國家隊主要是配合資深前輩、專注執行任務,但來到戰神後,球團期許他扮演核心領導者。林庭謙不僅在技術教練 Nathan 協助下帶領年輕球員自主訓練,近期更大膽與洋將溝通、甚至與教練團展開具建設性的戰術討論,展現成熟領袖風範。
掌舵職籃如馬拉松 楊勝凱:在痛苦與反省中進步
接任戰神營運長三個月,楊勝凱坦言自己職籃資歷尚淺,面對從國家隊短期衝刺轉為職籃「日復一日」的馬拉松長跑,常感到戰戰兢兢。但他從教練團的樂觀中學會轉念,「進步是來自於痛苦加反省後所採取的行動。我們不追求完美,而是追求進步,起點高低不是最重要,重點是位移的速度與方向。」他強調球隊今年抱持飢渴的挑戰者姿態,無論票房或戰績均展現強大企圖心,矢志衝擊總冠軍。


