人資曝「這月份職缺」恐踩雷！過來人：真是燙手核彈
一名網友在Threads發布貼文，表示有人資語重心長地表示，在9月徵人的工作都很雷，「因為全是連年終都不要的狠人，丟出來的燙手山芋」，貼文曝光後，引發網友共鳴，不少過來人紛紛指出，「真的，我當初就是9月轉職到新公司，才發現這職位是燙手核彈的」、「沒錯⋯我就是那個不要年終的」、「年終都不要那確實很燙了」。
另外，也有網友推薦適合找工作的月份，「在年後3至5月釋出的職缺，才有機會屬於比較正常」、「3、4月開的好工作比較多，供參考」。不過，也有人抱持不同看法，指出「如果這間公司、這個職缺，年終獎金很多的話，那11-12月報到是最佳時機，等於13個月後，可以領到完整一年的薪水不用打折」。
新鮮人找不到工作？1111人力銀行：友善的工作機會高達94萬多筆
至於9月的職缺真的比較雷嗎？事實上，台灣1111人力銀行先前曾指出，今年8月份對新鮮人友善的工作機會高達94萬7千多筆，相較去年同期增加6.24%，顯示企業對新鮮人的需求上升。
然而，其中職缺需求量最大的行業分別為，「美容美髮／餐飲旅遊」、「業務／貿易／客服／門市」與「機械模具／生產製程」。對此，1111人力銀行發言人曾仲葳表示，從這個現象來看，新鮮人的求職困境並非沒有工作，而是「找到適合的工作」需要時間。
另根據美國華盛頓大學生涯與實習中心（Career & Internship Center | University of Washington）的報告，最佳找工作的時間是1月至5月、最糟的時機是夏末與年底。
